Polizei Rheinland-Pfalz Bewerbung 2026: Ablauf, Anforderungen & Vorbereitung
So bewirbst du dich bei der Polizei Rheinland-Pfalz: der komplette Bewerbungsablauf, alle Anforderungen, Sporttest-Werte, kognitive Tests und Altersgrenzen auf einen Blick. Stand 2026-04, mit Link zum offiziellen Karriere-Portal.
Offizielle Quelle: https://www.polizei.rlp.de/karriere
Der Polizei-Einstellungstest in Rheinland-Pfalz verlangt im Cooper-Test mindestens 2500 m (Männer) bzw. 2100 m (Frauen). Höchstalter gehobener Dienst: 34 Jahre. Mindestgröße 162 cm. Kognitiver Test: Wiener Testsystem.
Hauptstadt
Mainz
Einwohner
4.1 Mio
Einstellungen/Jahr
—
Bewerber 2020-25
-29.5%
Rückgang
Rheinland-Pfalz erlebt mit 29.5 % Bewerberrückgang (2020–2025) einen der stärksten Einbrüche Deutschlands — wer jetzt bewirbt, hat rechnerisch deutlich bessere Aufnahmechancen als vor fünf Jahren.
Bewerbungsablauf bei der Polizei Rheinland-Pfalz
Von der Online-Bewerbung bis zur Einstellung durchläufst du sechs Stationen. Die genaue Reihenfolge kann je nach Einstellungstermin leicht abweichen. Die aktuellen Bewerbungsfristen stehen immer im offiziellen Karriere-Portal.
- 1
Online-Bewerbung einreichen
Die Bewerbung läuft über das Karriere-Portal der Polizei Rheinland-Pfalz (https://www.polizei.rlp.de/karriere). Dort findest du die aktuellen Einstellungstermine und das Online-Formular. Lebenslauf, Zeugnisse und geforderte Nachweise hochladen.
- 2
Kognitiver Einstellungstest
Wiener Testsystem. Geprüft werden Logik, Konzentration, Merkfähigkeit und Sprachverständnis. Dieser Block siebt erfahrungsgemäß die meisten Bewerber aus.
- 3
Sporttest
Rheinland-Pfalz verlangt im Cooper-Test mindestens 2500 m (Männer) bzw. 2100 m (Frauen). Details und Trainingsplan stehen im Sporttest-Abschnitt weiter unten.
- 4
Auswahlgespräch / Assessment-Center
Strukturiertes Interview, oft ergänzt um Gruppenübung, Kurzvortrag oder Rollenspiel. Bewertet werden Motivation, Auftreten und soziale Kompetenz.
- 5
Polizeiärztliche Untersuchung
Tauglichkeitsprüfung nach den Vorgaben zur Polizeidiensttauglichkeit (PDV 300): Seh- und Hörtest, Belastungs-EKG und BMI-Check (Obergrenze 27.5), Mindestgröße 162 cm.
- 6
Einstellung & Ausbildungsbeginn
Nach bestandenem Verfahren erhältst du die Einstellungszusage und beginnst das duale Studium bzw. die Ausbildung.
Sporttest in Rheinland-Pfalz
Cooper-Test (12-Minuten-Lauf)
Männer
2500 m
Frauen
2100 m
Durchführung in der Halle.
→ Cooper-Test-Rechner und Trainingsplan→ Sporttest-Details, Vergleich & Trainingsplan speziell für Rheinland-Pfalz
Formale Voraussetzungen
| Mindestalter | Nicht öffentlich festgelegt |
| Höchstalter mittlerer Dienst | 34 Jahre |
| Höchstalter gehobener Dienst | 34 Jahre |
| Mindestgröße | 162 cm |
| BMI-Obergrenze | 27.5 |
Kognitiver Test
Testsystem: Wiener Testsystem
Laut bundesweiter Analyse (PPF Germany, 738 dokumentierte Kandidaten) scheitern ca. 73 % aller Bewerber nicht am Sporttest, sondern an den kognitiven Modulen. Gezielte Vorbereitung mit Wiener-Testsystem-Training und Reaktionsaufgaben unter Belastung reduziert diese Ausfallquote um 60–70 %.
Besonderheiten in Rheinland-Pfalz
Indoor-Cooper-Test als Besonderheit.
SEK in Rheinland-Pfalz
Standorte: 1
→ Mehr zum SEK-AuswahlverfahrenHäufige Fragen zum Einstellungstest in Rheinland-Pfalz
›Wie läuft der Sporttest der Polizei Rheinland-Pfalz ab?
Rheinland-Pfalz verlangt im Cooper-Test (12 Minuten Lauf) mindestens 2500 m für Männer und 2100 m für Frauen.
›Wie alt darf ich für die Polizei Rheinland-Pfalz maximal sein?
Das Höchstalter für den gehobenen Dienst in Rheinland-Pfalz beträgt 34 Jahre am Einstellungstag.
›Welche Mindestgröße verlangt die Polizei Rheinland-Pfalz?
Die Mindestgröße beträgt 162 cm. Bei Unterschreitung teilweise Einzelfallprüfung möglich.
›Was ist die BMI-Obergrenze in Rheinland-Pfalz?
In Rheinland-Pfalz liegt die BMI-Obergrenze bei 27.5 — dem bundesdeutschen Standard.
›Welches kognitive Testsystem nutzt die Polizei Rheinland-Pfalz?
Wiener Testsystem. Laut PPF-Analyse scheitern ca. 73 % der Bewerber am kognitiven Block — häufiger als am Sporttest. Gezielte Vorbereitung mit vergleichbaren Testformaten senkt die Ausfallquote deutlich.
›Wie läuft die Bewerbung bei der Polizei Rheinland-Pfalz ab?
Die Bewerbung bei der Polizei Rheinland-Pfalz läuft in sechs Schritten: 1. Online-Bewerbung über das Karriere-Portal, 2. kognitiver Einstellungstest, 3. Sporttest, 4. Auswahlgespräch bzw. Assessment-Center, 5. polizeiärztliche Untersuchung und 6. Einstellung mit Beginn der Ausbildung bzw. des dualen Studiums. Die genaue Reihenfolge hängt vom Einstellungstermin ab.
›Wo bewerbe ich mich offiziell für die Polizei Rheinland-Pfalz?
Die offizielle Bewerbung läuft über das Karriere-Portal der Polizei Rheinland-Pfalz unter https://www.polizei.rlp.de/karriere. Dort findest du aktuelle Bewerbungsfristen und Online-Bewerbungsformulare.
EAV-Statistik — Bestehensquoten, Cooper-Werte, Klimmzüge nach Einheit
Zitierbare Tabellen mit allen Mindestwerten und Zielwerten (CC BY 4.0).
Polizei-Sporttest: NRW vs. Bayern — Disziplinen im Detail
Cooper vs. Pendellauf, Klimmzüge vs. Liegestütze — wo die Unterschiede trainiert werden müssen.
Bereit für den Polizei-Einstellungstest in Rheinland-Pfalz?
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Strategiecall buchenAlle Werte Stand 2026-04. Für verbindliche Auskünfte immer das offizielle Karriere-Portal der Polizei Rheinland-Pfalz konsultieren: https://www.polizei.rlp.de/karriere